- Hỗ trợ quản lý, tiếp nhận hồ sơ, ký kết hợp đồng thử việc, thư mời cho nhân sự mới
- Hỗ trợ quản trị hồ sơ nhân viên
- Hỗ trợ lưu trữ và chuyển phát hồ sơ của nhân viên, đơn xin việc, biên bản bàn giao và các loại giấy tờ khác của nhân viên.
- Thực hiện các hoạt động hướng dẫn cho nhân viên mới.
- Tham dự tổ chức các hoạt động truyền thông nội bộ
- Một số công việc theo phân công của leader.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
- Tham gia các khóa học và kỹ năng chuyên nghiệp để tối ưu hóa bản thân
- Được hưởng các phúc lợi, chế độ theo quy định của công ty
- Thu nhập cạnh tranh, xem xét tăng lương 3 tháng/ lần (tùy năng lực)
- Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề theo khả năng không giới hạn
- Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp với nét văn hóa doanh nghiệp riêng
Yêu cầu công việc
- Là sinh viên năm 3, 4 các trường Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Marketing, Truyền thông quảng cáo.
- Yêu thích ngành Nhân sự, Truyền thông.
- Kỹ năng tin học văn phòng Word, Excel tốt
- Chăm chỉ, cẩn thận, ham học hỏi và có trách nhiệm cao.
- Tự tin trong giao tiếp, connect với mọi người xung quanh.
- Có tư duy giải quyết vấn đề nhanh gọn